ベビーシッター・病児保育を福利厚生で導入しませんか?

ベビーシッター・病児保育を福利厚生で導入しませんか?

2020.10.19

お知らせ

ル・アンジェでは法人様向けの

病児保育、ベビーシッター、企業内託児所、イベント保育などの

保育サービスプランをご用意。

 

育児と仕事の両立を支援している企業様をサポートしています。

 

 

ル・アンジェの特徴は、

ッター一人ひとりとの対面による

しっかりとしたコミュニケーション制度。

 

大切なお子様の安全のため。お客様の安心のために、日々スキル向上を行っております。

目次

  1. 保育サービス導入のメリット
  2. ル・アンジェの安心・安全への取り組み
  3. 法人様向けサービス一覧
  4. ご利用料金・お見積り

サービスを導入すると何がいいの? -保育サービス導入のメリット-

・お子様の急病や保育園からの呼び出しなどにも対応できるので、子育てと仕事との両立の不安が少なくなり、

社員のワークライフバランスが向上します。

 

 

・出産後も安心して働くことができる職場”をアピールすることができるので、

子育て中の社員の離職の防止に繋がり、優秀な人材を確保することができます。

 

 

・テレワーク・リモートワークなど、新しい働き方にも対応できるので安心して働くことができ、

社員のキャリアアップや社員育成に貢献できます。

ル・アンジェの安心・安全への取り組み -サポート・研修制度-

ル・アンジェでは、お客様が安心してご利用頂くため、シッター一人ひとりとのコミュニケーションを重視、スキルアップや健康管理、メンタルケアに取り組んでいます。

ポイント①
ベビーシッティングの依頼時には本部から直接連絡。お仕事詳細の打合せと同時に心身の健康をチェックします。

ポイント②
頻度の高いコミュニケーションを実践。細やかなサポートで関係性を築きます。

ポイント③
ベビーシッターとのコミュニケーションを重視した研修・イベント・面接を随時行っています。

 

採用時(デビュー前)/採用試験を兼ねた面談・研修、見習い同行研修:回数無制限

サポート研修・面談(デビュー後)/昇給面談:勤務回数20回以上、病児保育研修:月1回、情報交換会:定期開催、優秀シッター表彰:年1回

管理・ケアについて/お客様からの評価(シッティングごとにシステムに入力されます)、お客様ヒアリング(随時)、シッターヒアリング(随時)

どんなプランが選べるの? -法人様向けサービス一覧-

社員のお子様の急な体調不良に対応
病児保育

当日10時までのご依頼で100%対応保障・3時間以内に駆け付けます。事前に診察を受けていなくてもお預かり可能。通院同行・投薬も行えるのでスムーズに仕事に向かえます。

 

子育て中の社員のワークライフバランスを向上
ベビーシッター

子育て中の社員のテレワークなどの新しい働き方にも対応できるほか、保育園の待機児童問題に関わらず、安心して育休から仕事復帰する環境づくりができます。

 

子育て中の社員の福利厚生に
企業内託児所

認可保育園を運営しているノウハウを活かして、企業内託児所設置の企画立案から開園準備、運営まで一括して承ります。子育て中の社員に大変魅力的な福利厚生となります。

 

イベントの集客アップ&参加促進に
イベント保育

ホテルや大型ホール・施設で開催されるイベントや学会・展示会など、様々な催しに合わせて最適な託児・保育を行います。お子様のお預かりだけでなく、イベントの企画も承ります。

ご利用料金・お見積り

お子様1名からご入会いただけるプラン、定額料金プラン、スポット利用などご要望に応じて、貴社の最適なプランをご提案させていただきます。オプションで家事代行にも対応可能です。お気軽にお問合せください。

【資料請求・お問合せはこちら】
Tel : 03-3477-1287 受付時間/9:00~18:00(土日祝除く)
E-mail : info@leange.co.jp
担当 : 並木